育児にも仕事にも悩むけど、笑顔の自分が一番好き。そんなママを目指して♡

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笑み咲くキャリア

CATEGORY仕事

仕事に対するモチベーション維持のためにできること

出産後、時間制約のある働き方になり「軽め」の仕事の担当になったり、部署が変わったりすると、仕事に対するモチベーションが下がることがあります。 その変化に、どのように柔軟に対応していくか、これから復帰を考える人、現状に悩む人のヒントになればと…

転職後のさまざまな変化

転職して、1ヶ月経ちました。 仕事もさることながら、いろいろと変化がありました。 1ヶ月を振り返ってみようと思います。 とにかく必死な日中 新しい業種、新しい職種へのチャレンジ。 わからないことがたくさんあります。 でも、わからないこと…

未来の働き方に向けて-ママそらモーニングcafeから

以前からママの働き方についてお話しさせていただいている、ママそらの奥田絵美さんにお声がけいただき、ラジオ(ママそらモーニングカフェ)に出演しました。 ラジオは30分と決まっているので、実は話し足りないことがたくさんで(笑) 絵美さんも「続…

私が退職を決めたわけ

女性が退職を考えるきっかけについては、以前書きました(女性が退職を考えるきっかけ)が、今回は、初めて退職、転職をした私自身の、決断に至るまでのプロセスを書いてみようと思います。 待遇は良かったけれど 長く働いていたので、仕事のプロセスも…

私なりの、区切り

17年、成長させてもらった会社を、本日、退職しました。 新卒で入社し、右も左も分からない状態で、手探りで仕事を覚え、壁にぶつかり、崖から落ち、這い上がり、やっと手に入れた自分らしい立ち位置。 出産後、その場所から、自ら望んで距離を置き、…

短時間で仕事をこなす、4つのポイント

先日、少し大がかりな仕事に区切りがつきました。6人のチームで作業を分担し、決められた期間に、1人当たりどのくらいの作業をすればよいかを計画して、着手した仕事でした。 私以外は皆、フルタイム勤務の男性。1人当たりに割り当てられた仕事の量は、…

男性優位な社会で、必死で仕事をしている女性たちに伝えたいこと

今は育児を優先したいことと、通勤時間が長いことを理由に、時短勤務を選んで働いている私ですが、子どもを持つまでは、かなりの、本当に相当な(笑)ハードワーカーでした。 背伸びをし、感情にふたをし、男性には負けないと気負い、仕事を無意識に「勝負…

管理職のおじさまたちの悩みからー女性部下とのコミュニケーション

女性部下の育成について悩む男性の管理職の事例に続き、今回は、コミュニケーションが上手くいかないという悩みについて書いてみようと思います。 男性部下とのコミュニケーションと、女性部下とのコミュニケーションでは、何が違うのでしょうか? 私は…

管理職のおじさまたちの悩みからー女性部下の育成

女性社員はまだまだ少ないIT業界。男性の管理職も、男性の若手社員と女性社員を良くも悪くも区別してしまうことが多いようです。 最近、若手女性社員を部下に持つ管理職の男性から「彼女たちをどう育成したらよいかわからない」と、まさかの相談を受けま…

女性社員の交流会をもっと意味あるものにするために

数少ない女性社員同士の交流を兼ねて、半期に一度、異なるプロジェクトに従事する女性社員の集まりがあります。 ランチ会、夜の飲み会とあり、今回は夜の部に参加してみました。 そこでの会話から私が感じたことをまとめてみます。 女子会の目的(主…

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